HR Экосистема в ГК ЭнергоПроф

Прежде всего, я хочу отметить высокий уровень корпоративной культуры и сплоченности команды. Руководство всегда поддерживает инициативу сотрудников и стремится создать условия для их профессионального роста.

Одним из ключевых преимуществ является прозрачная система мотивации и премирования. Выплаты всегда производятся в срок и без задержек. Это стимулирует сотрудников достигать высоких результатов и работать на благо компании. Кроме того, у нас регулярно проводятся тренинги и семинары, помогающие сотрудникам повысить свою квалификацию и улучшить навыки продаж.

У себя в отделе мы стремимся развивать партнерские отношения с другими организациями, что позволяет предлагать нашим клиентам уникальные продукты и услуги. Благодаря этому, мы можем удовлетворить потребности самых разных клиентов и удерживать их на долгосрочной основе.

Работать в ЭнергоПроф – одно удовольствие. Здесь каждый сотрудник чувствует себя важным и ценным - это создает благоприятную атмосферу для плодотворной работы.

Я работаю в компании всего полтора года, однако за это время я уже успел убедиться в том, что сделал правильный выбор. ЭнергоПроф предлагает отличные условия работы и возможности для профессионального развития.

Мне нравится атмосфера в офисе - очень дружелюбная и позитивная. Все сотрудники работают вместе над общими задачами, что помогает создавать командный дух и достигать отличных результатов.

Компания обеспечивает своих сотрудников самыми современными техническими средствами, это касается как харда, так и софта. Новая техника позволяет сотрудникам компании более эффективно выполнять работу.

ЭнергоПроф компания, где можно реализовать свои идеи, получить опыт работы с разными клиентами и поставщиками, а также расти профессионально.

За последние несколько лет наше производство прошло огромный путь развития, и мы гордимся впечатляющими результатами нашей работы.

7 лет назад, когда мы только запускали производство контейнеров в “гаражных” условиях, никто не мог подумать, что ЭнергоПроф станет одним из крупнейших в России производителей модульных станций.

Благодаря нашему упорству и стремлению к развитию, сегодня мы выпускаем более 250 контейнеров в год. С каждым годом мы производим все более сложное и высокотехнологичное оборудование.

Это стало возможным благодаря нашей команде профессионалов, которые постоянно совершенствуют свои навыки и знания, чтобы соответствовать требованиям рынка.

Если вы ищете место, где можно расти профессионально и личностно, то ЭнергоПроф безусловно заслуживает вашего внимания.

В компании работаю с 2014 года. На новогоднем корпоративе один из руководителей поделился мыслью, что «ЭнергоПроф» для него, это настоящая семья. И, если честно, это так! Компания – большая семья, в которой каждый из коллег готов оказать поддержку и помощь, поделиться опытом и дать необходимый толчок к новым победам.

Руководство, который год отправляет сотрудников на тренинг, где помогают бросить курить, в специально оборудованной комнате есть боксерская груша для тех, кто не может справиться с накапливаемым стрессом с помощью юмора. Да и сами сотрудники социально активны – в прошлом году мы подарили обратившемуся ветерану ВОВ компрессор. Ритм работы «ЭнергоПроф» позволяет совершенствовать навыки тайм-менеджмента, выполняя задачи руководства. Мне приятно иметь возможность быть частью этой «семьи».

Меня зовут Константин, работаю в компании ЭнергоПроф с февраля 2013 года водителем-экспедитором. Ещё на собеседовании привлекла достойная заработная плата и условия труда, включая соц. пакет. Коллектив и начальство очень отзывчивые. Адекватно воспринимают как критику, так и предложения по работе. Часто проводятся корпоративные мероприятия, на которых поощряют за хорошую работу. Чувствую себя действительно значимым сотрудником и стараюсь всегда выкладываться на все 100%. Мне как отцу троих детей очень важна работа в стабильной и развивающейся компании, чего и желаю ЭнергоПроф в дальнейшем.

Меня зовут Иван, с сентября 2015 года я работаю в компании "ЭнергоПроф". Меня всегда привлекали сложные технические изделия, и когда после собеседования мою кандидатуру утвердили, я был очень рад. Спустя шесть месяцев после моего трудоустройства на должность менеджера по продажам руководство приняло решение о создании нового отдела, и мне поступило предложение возглавить один из отделов продаж. Я знал, что в компании приоритет при замещении вакантных должностей у сотрудников, и я с удовольствием ответил согласием на предложенную мне возможность профессионального и карьерного роста. На базе учебного центра нашей компании я прошел курсы по программе «Развитие управленческих навыков». Полученные знания, несомненно, помогают мне в выполнение новых должностных обязанностей.

Если кто-то из моих знакомых спросит, рекомендую ли я им нашу Компанию, как место работы - я, не сомневаясь, отвечу "Да"!

— Иван, руководитель отдела департамента продаж.

Всем привет! Меня зовут Андрей, я руководитель отдела поисковой оптимизации компании ЭнергоПроф. Я пришёл в компанию в январе 2017 года, и хотел бы поделиться своей историей с будущими соискателями.

До прихода в ЭнергоПроф я работал в другой компании более 5 лет и, приходя сюда, думал, что будет очень сложно адаптироваться, но к счастью это оказалось не так. С первого же дня мне помогли начать адаптацию, что привело к успешному прохождению испытательного срока. Прошло каких-то три месяца, а я уже чувствую себя, как дома.

Самый большой плюс компании – сильная команда. На всех должностях работают специалисты своего дела, при чем работают эти специалисты годами. Такой стабильности, скорее всего, удалось добиться из-за принципиальной справедливости: есть здесь такое правило, что все должно быть по справедливости.

Если вы сейчас выбираете между несколькими компаниями, то я вам рекомендую остановиться на нашей, сюда приходят работать всерьез и надолго.

Если вы готовы бороться и побеждать, то ЭнергоПроф вас поддержит.

Я работаю в компании ЭнергоПроф с ноября 2015 года. Здесь сбываются все самые приятные ожидания от работодателя – достойная оплата, интересная работа, карьерный рост и много приятных условий во всех сферах жизнедеятельности. За период моего нахождения в данной компании я прошел множество обучений, позволяющих мне развиваться как ПРОФЕССИОНАЛ не только в рамках ЭнергоПроф, но и в самом широком смысле этого слова. Отношение к спорту поражает своей доступностью – компания арендует спортивный зал для игры в футбол, субсидирует посещение любых спортивных клубов и фитнес центров, в самом офисе есть спортивный уголок. Самое главное, что здесь созданы все условия для самореализации, работая с полной самоотдачей, видишь ответное отношение к себе. Ты чувствуешь себя частью команды, частью большой семьи ЭнергоПроф, поддержка дружного коллектива ощущается постоянно.

Жизнь в ЭнергоПроф - жизнь в движении вперед! Работайте с нами, всем удачи!

— Иван, руководитель отдела департамента продаж.